上圖:筆者列舉了1984年以來降息循環中
十年期公債殖利率走低的機率是100%
美元上漲與下跌的機率各是50%
但問題就來了
只要美元是上漲的 , 全球股市就容易震盪!
那這時候我們可能要思考降低整體投資組合的波動了
過去的書籍中都會教導債券是波動比較低的商品
能夠有效降低投資組合的波動
這是怎麼回事?
筆者用實際的案例來跟大家分享
使用的參考標的
1. 紅線 = SPY 標普50ETF
2. 藍線 = LQD 投資等級債ETF (中短債)
下圖:是2008金融海嘯時期的狀況
我們可以很清楚看到 金融海嘯發生時
1. 美股立刻從+10% 開始崩毀 , 高點回落將近55%
2.同一時間LQD 投資等級債ETF 雖然也是下跌 , 但是主要是在雷曼兄弟倒閉當週 , 恐慌時的下跌 , 並且很短的時間內就回到原點
結論:
從SPY與LQD價格的表現 , LQD波動幅度的確比SPY低得多
下圖:是2011-2012 歐債風暴
1. 美股的上下波動幅度也不小從+10%到-10%,高點回落約當20%以上
2.同一時間LQD 投資等級債ETF , 面對2011美債降評與2012歐債風暴 , 反而是穩健地向上 。
結論:
這段時間債券還是發揮了穩定投資組合的作用,穩定向上。
1. 美股的上下波動幅度也不小從+10%到-25%,高點回落約當35%以上 , 波動劇烈。從最低點到恢復到正報酬花費6個月的時間。
2.同一時間LQD 投資等級債ETF , 跌幅相對比較小 從高點約當回落20% , 但是從最低點到正報酬 , 也僅僅花費1個月的時間 。
結論:
當風暴來臨 , 債券是價格波動較小的避風港 。
以一間公司的人才來比喻投資組合中股票與債券
股票是績效好但是性格不太穩定的員工
投資等級債則是性格相對穩定績效也穩定的員工
一家公司中 , 如果全部都是不穩定的員工
那該公司的老闆,很可能就每天都提心吊膽的
生怕萬一這些不穩定的員工不知道何時又準備出大問題了。
而好的投資組合 , 應該是兩者兼具!
甚至穩健的投資人更希望 穩定的員工多 , 不穩定的員工少
這才能讓公司穩定的成長。
投資也穩定增長。
筆者是CFP認證國際理財規劃顧問
資產配置其實就是讓投資
同一時間有績效好但是性格不太穩定的股票
同一時間有性格相對穩定績效也穩定的員工
新書也發售中
沒有留言:
張貼留言